Le travail de la Collaboration Cochrane s’appuie sur 10 principes-clés :

1. Collaborer, en encourageant à l’interne comme à l’externe, les communications, efficaces, la transparence du processus décisionnel et le travail d’équipe.
   
2. Miser sur l’enthousiasme des individus, en faisant participer et en soutenant des gens de diverses compétences et expériences.
   
3. Éviter le dédoublement, grâce à de saines pratiques de gestion et de coordination, afin de maximiser la rationalisation.
   
4. Réduire au minimum les risques de biais, en utilisant une gamme variée de démarches notamment : la rigueur scientifique, une large participation, et les mécanismes pour éviter les conflits d’intérêts.
   
5. Garder à jour, en s’engageant à assurer la mise à jour des Revues systématiques Cochrane par l’identification et l’inclusion de nouvelles données probantes.
   
6. Viser la pertinence, en encourageant l’évaluation des interventions en soins de santé axée sur des résultats significatifs pour ceux et celles qui prennent des décisions en matière de soins de santé.
   
7. Promouvoir l’accès, en diffusant à grande échelle les résultats de la Collaboration, en tirant profit des alliances stratégiques et en encourageant des prix, un contenu et des médias appropriés afin de répondre aux besoins des consommateurs partout dans le monde.
   
8. Assurer la qualité, en étant ouvert et positif à la critique, en mettant en application les progrès accomplis au chapitre des méthodes, et en développant des mécanismes pour l’amélioration de la qualité.
   
9. Assurer la continuité, en veillant à ce que soit maintenue et renouvelée la responsabilité des revues systématiques, des processus internes de rédaction et des fonctions-clés.
   
10. Favoriser une large participation au travail de la Collaboration en réduisant les obstacles, ainsi qu’en encourageant la diversité et en y contribuant.